Україні є, чим платити пенсії. Ба більше, нині уряд готується провести індексацію та всі необхідні перерахунки – у т.ч. внаслідок підняття прожиткового мінімуму для непрацездатних. Всі ж заяви про "порожній" Пенсійний фонд є не більше, ніж хайпом, який не відповідає дійсності.
Про це повідомив голова Комітету з фінансів, податкової та митної політики Данило Гетманцев. Він зазначив: у 2023 році доходи Пенсійного фонду (ПФУ) зросли на 25,4% – зі 156,9 млрд грн у 2022-му до 777,8 млрд грн.
"Частково це пов’язано із розширенням функціоналу ПФУ. Який с жовтня 2022 року став відповідальним за виплату пільг і житлових субсидій, а згодом і за їх нарахування, а також передаванням до нього на початку 2023 року функцій із соціального страхування (ФССУ)", – йдеться у повідомленні.
При цьому він наголосив: у співставних показниках доходи зросли на 16,3% – або майже на 100 млрд грн. В тому числі:
- власні доходи ПФУ на загальнообов'язкове пенсійне страхування (ЄСВ та інші платежі) – на 14,7%, або 59,5 млрд грн;
- трансферт із державного бюджету – на 19,2%, або 40,4 млрд грн.
Крім того, зазначив Гетманцев, було перевиконано план на 2023 рік за власними доходами ПФУ в частині ЄСВ, розподіленого на пенсійне страхування. Перевиконання склало 1,6% – або 6,9 млрд грн.
"Переважну частину пенсій Україна фінансує самостійно. Також цього місяця очікуємо на позитивні новини з Вашингтона та Брюсселя. Тому хайп у мережі про "пустий" Пенсійний фонд і що не буде чим плати пенсії, точно не відповідає дійсності. Наразі уряд готується провести індексацію і всі необхідні пенсійні перерахунки (в т.ч. в результаті підняття прожиткового мінімуму для непрацездатних) у поточному році", – резюмував Гетманцев.
Ризики все ж є
Втім, визнав нардеп, у середній та довгостроковій перспективі ризики балансування солідарної пенсійної системи все ж є. Особливо з урахуванням низки факторів:
- поступового скорочення зовнішнього фінансування бюджету;
- демографічної кризи;
- вимушеної міграції;
- погіршення вікової структури населення;
- збереження високого безробіття – в близько 20%;
- планів запровадження 2-го рівня пенсійної системи – загальнообов’язкових накопичувальних пенсійних рахунків, – тощо.
