Американське космічне агентство NASA оголосило про масштабне скорочення персоналу. У межах Програми відкладених звільнень, яка реалізується в межах урядової ініціативи з оптимізації держапарату, роботу можуть втратити до 3870 співробітників.
Про це повідомляє Bloomberg.
Зазначається, що ця ініціатива є частиною програми Білого дому з оптимізації роботи федеральних органів, яку підтримує адміністрація Дональда Трампа.
«Мета — мінімізувати примусові скорочення персоналу в майбутньому», — зазначила колишня в.о. адміністратора NASA Джанет Петров під час загального зібрання агентства 25 червня.
NASA запропонувало працівникам добровільно долучитися до Програми в два етапи:
Перший етап стартував із початком адміністрації Трампа. Тоді програмою скористалися близько 870 осіб (4,8% персоналу).
Другий етап, який тривав до 25 липня, охопив вже близько 3000 співробітників (16,4% від загальної кількості).
З урахуванням запланованих щорічних скорочень (близько 500 осіб), NASA очікує, що загальна чисельність персоналу зменшиться до приблизно 14 тисяч осіб.
У своєму офіційному зверненні агентство наголосило, що безпека залишається найвищим пріоритетом, навіть під час структурної оптимізації:
«Ми прагнемо бути більш ефективною організацією, повністю готовою до нової Золотої епохи досліджень — зокрема Місяця та Марса».
Масштабне скорочення викликало занепокоєння всередині агентства, а також у космічній галузі загалом. У відкритому листі під назвою «Декларація Вояджера», надісланому в.о. адміністратора NASA та міністру транспорту США, сотні співробітників попередили, що звільнення загрожують втратами критично важливих фахівців:
«Тисячі працівників уже були звільнені або достроково вийшли на пенсію, забравши з собою унікальні знання, які є ключовими для виконання місій NASA», — йдеться у зверненні.
