vesti-ua.net
»
Новини
»
Економіка
»
Рівень зарплат змінився: кому і скільки тепер платять в Україні

Рівень зарплат змінився: кому і скільки тепер платять в Україні

У лютому кількість пропозицій роботи зросла на 11% порівняно із січнем

7-03-2023, 20:18 / Автор: Артем Шах

2.1т

Після січневого рекорду, коли на ринку праці було зафіксовано найбільшу кількість вакансій з моменту повномасштабного вторгнення РФ, тренд зростає.

За даними СУН (системи управління наймом Work.ua), у лютому кількість пропозицій роботи зросла на 11%, порівняно з січнем, пише УНІАН.

Найбільшу динаміку відновлення у лютому, порівняно з січнем, показали Кіровоградська - 21%, Дніпропетровська - 15%, Чернівецька - 15%, Миколаївська - 14%, Чернігівська області - 14%.

Лідирувати за кількістю розміщених вакансій продовжують Київська - 20 034 пропозицій роботи, Львівська - 6 914, Дніпропетровська - 6 401, Одеська - 4 469, Івано-Франківська області - 2 000.

П’ятірка категорій з найбільшим приростом вакансій у лютому порівняно з січнем:

Логістика, склад, ЗЕД - 5 700 (+16%).
Медицина, фармацевтика - 4 805 (+13%).
Будівництво, архітектура - 2 719 (+14%).
Охорона, безпека - 1 100 (+15%).
Юриспруденція - 814 (+23%).

Найбільший приріст вакансій у лютому спостерігався за посадами "Садівник" (+133%), "Дизайнер інтер'єру" (+116%), "Інженер з пожежної безпеки" (+75%), "Помічник адвоката" (+65%), "Зубний технік" (+60%).

Частіше в Україні шукають продавців-консультантів, менеджерів з продажу, бухгалтерів, водіїв і кухарів.

Усе більше українців знаходять роботу - як порівняти із січнем, у лютому шукачів стало менше, конкуренція зменшилась і тримається на рівні грудня 2022 року.

Найбільша конкуренція шукачів на вакансію спостерігається в Київській, Харківській, Вінницькій, Волинській, Запорізькій областях. У прифронтових регіонах шукачі активізуються. Ті, хто повернулись, почали шукати своє місце на ринку праці.

Найменша конкуренція у Закарпатській, Чернівецькій, Херсонській, Тернопільській, Кіровоградській областях.

Конкурентними лишаються посади, за якими не передбачено обов’язкової присутності в офісі, де можна працювати з будь-якої точки світу, наприклад, верстальник, спеціаліст чату, Front-end програміст, вебдизайнер. Відчувається брак електрослюсарів, гірників, ендокринологів, лікарів УЗД, складальників верху взуття й програмістів ЧПК.

Вперше від повномасштабного вторгнення медіанна зарплата по Україні зросла з 15 000 до 15 500 грн. Помітні зарплатні коливання і на регіональному рівні, наприклад, у Львівській області, де минулого року платили від 14 000 до 15 000 грн, зараз пропонують у середньому 15 500.

Найвищу зарплату в лютому пропонували:

медіабаєрам - 50 000 грн;
водіям-міжнародникам - 41 500 грн;
рихтувальникам - 32500 грн;
рієлторам - 30 000 грн;
дизелістам - 27 500 грн.

В окремих сферах також було зростання зарплат. Підвищення торкнулося топменеджерів і керівництва вищої ланки, фахівців, які працюють у страхуванні, сфері обслуговування, виробництві, займаються дизайном, та тих, хто працює у сфері телекомунікацій.

П'ятірка категорій з найбільшою зарплатою незмінна. Лідирує категорія "Нерухомість", в якій платять 30 000 грн. Далі "Топменеджмент, керівництво вищої ланки" - 30 000 грн; "Транспорт, автобізнес" - 22 500 грн; "Продаж, закупівля" - 20 000 грн та "Сільське господарство, агробізнес" - 19 500 грн.

Найменше оплачувалася робота прибиральників - 8 000 грн, санітарів - 8 500 грн, посудомийників - 9 000 грн, асистентів ветеринарного лікаря та майстрів виробничого навчання - по 10 000 грн.

За даними СУН (системи управління наймом Work.ua), в лютому в пошуках роботи перебувало більше жінок, аніж чоловіків — на ринок праці в останній місяць зими вийшло 35 011 шукачок, тоді як шукачів — 25 817.

У лютому збільшилось кандидатів, які шукали роботу дистанційно, на 16,84% більше ніж у січні.

Прибуло кандидатів у таких сферах: