Согласно законодательству Украины, для начисления пенсии человек должен иметь официально подтвержденный страховой стаж. Только на основании этого появляется право на выплаты после ухода на заслуженный отдых.
Особенно актуальным стал в последнее время вопрос о подтверждении страхового стажа за период до 2004 года. Если страховой стаж был, когда человек был официально трудоустроен, и за него работодатель исправно платил страховые взносы, то его можно подтвердить несколькими способами, о которых рассказали в Пенсионном фонде Украины.
Так, при выходе на пенсию, если, например, трудовая книжка была утеряна или в ней по каким-то причинам нет соответствующих записей, то страховой стаж можно подтвердить путем предоставление в ПФУ данных из регистра застрахованных граждан, выписок из заявлений, личных счетов и ведомостей о выдаче зарплаты, письменных трудовых договоров и любых других документов, которые являются убедительным доказательством, что человек в определенный период был официально трудоустроен.
Если же человек не имеет возможности предоставить каких бы то ни было документов о наличии страхового стажа, например, по причине военных действий, стихийного бедствия, катастрофы и т.п., то ПФУ может принять во внимание слова по меньшей мере двух свидетелей, которые работали с ним на одном предприятии в указанный период.
Кроме того, при выявлении неточностей в записях в трудовой книжке до 01.01.2004 может быть назначена Комиссия по вопросам подтвержденного стажа работы. По результатам проверки будет принято решение о правомерности назначения пенсионных выплат.
Почему вы можете доверять vesti-ua.net →