В Украине разработали законопроект, который сужает права безработных и уменьшает социальные выплаты, предусмотренные на период безработицы.
Что предусматривает новый законопроект
Для того, чтобы получить помощь по безработице, нужно иметь не менее 12 месяцев страхового стажа за последние 18 месяцев, предшествующих дате регистрации безработными. По тому закону, который пока еще есть, эти сроки равны соответственно 6 и 12 месяцев.
Продолжительность выплат по безработице будет зависеть от величины страхового стажа:
- до 5 лет – 180 календарных дней;
- от 5 до 15 лет – 240 дней;
- от 15 до 25 лет – 300 дней;
- свыше 25 лет – 360 дней.
Размер помощи по безработице также будет зависеть от величины страхового стажа, предшествовавшего периоду безработицы:
- до 5 лет – 50% от средней зарплаты;
- от 5 до 15 лет – 60%;
- от 15 до 25 лет – 70%;
- свыше 25 лет – 80%.
Таким образом, выплаты безработным со стажем от 10 до 15 лет уменьшаются с 70 до 60%. А вот тем безработным, которые уже успели заработать свыше 25 страхового стажа, наоборот, будут платить больше на 10%: вместо 70% будет 80.
Со второй половины срока пребывания в статусе безработного выплаты у всех уменьшаются вдвое. Первую половину периода они будут получать 100% обещанной суммы. А вот со второй половины выплаты уменьшатся вдвое – до 50%.
Кроме того, этот законопроект предусматривает еще и преференции для работодателей, которые взяли на работу людей из социально уязвимых групп. Так, им устанавливается компенсация части затрат на оплату труда молодых работников в возрасте до 25 лет, а также работников, которым осталось не более 5 лет до пенсии. Кроме того, работодателям, взявшим на первое рабочее место работника в возрасте до 35 лет, обещают возмещать ставку ЕСВ.
Напомним, Дмитриев назвал основные условия Кремля для прекращения войны в Украине.
Ранее Вести-ua.net писали, Вторая пенсия: как выбрать негосударственный пенсионный фонд.
Также Вести-ua.net сообщали, Как Кремль пытается использовать визит Дмитриева в США: анализ ISW.
Почему вы можете доверять vesti-ua.net →