В некоторых случаях тем, кто контактировал с больными и чей труд связан с обслуживанием населения, фонд соцстрахования (ФССУ) решил расширить страховые случаи, пишет сайт UBR. Такие случаи причислены к перечню тех, кому предусмотрена компенсация заработной платы на время нетрудоспособности.
Карантин является отдельным страховым случаем для работников, - сообщает пресс-служба фонда.
Государственную поддержку во время карантина могут получить лица, контактировавшие с инфицированными больными лица, и которые были отстранены от работы, связанной с обслуживанием населения. Также тем, кого отстранили из-за невозможности перевести на другую роботу, не связанную с риском распространения инфекции без их согласия.
ФССУ предоставляет выплаты с первого дня и за все время отсутствия на работе сумму, которая зависит от стажа и средней зарплаты работника.
Вторым страховым случаем, связанным с карантином, является пребывание работника в медицинском учреждении или самоизоляция под мед присмотром. В таких случаях помощь предоставляется с 6-го дня нетрудоспособности – первые 5 дней оплачивает работодатель. Размер компенсации составляет 50% от среднего дохода независимо от страхового стажа.
Чтобы получить помощь фонда, необходимо предъявить больничный лист, выданный инфекционистом или лечащим врачом на основании выводов врача-эпидемиолога.